Caritas met en garde contre la chronicité de la pauvreté chez les jeunes et les travailleurs

Cáritas Diocesana de Girona a publié les données incluses dans le rapport 2023 (TÉLÉCHARGER LE RAPPORT) , une présentation qui a permis de mettre en lumière la chronicité des nouvelles formes de pauvreté parmi les usagers servis par l'organisation. Dans ce sens, nous avons souhaité nous concentrer sur des profils tels que les jeunes de moins de 35 ans ou les personnes qui travaillent en groupe et qui contactent de plus en plus l'entité. L'évêque de Gérone, Octavi Vilà, a participé à la conférence de presse pour présenter l'activité de l'entité au cours de l'année 2023.

Cáritas a également voulu mettre un accent particulier sur l'augmentation du nombre de femmes accueillies par l'organisation (60% des personnes accueillies, en augmentation de 5% en seulement un an), ainsi que sur l'accueil des familles monoparentales, qui est déjà passé à 25%, un chiffre qui représente une augmentation de 13% au cours des deux dernières années.

Au niveau mondial, au cours de l'année 2023, Cáritas Diocésaine de Gérone a servi 27 310 personnes, un chiffre qui lui a permis d'atteindre 54 904 bénéficiaires. Si nous décomposons ces données par programme, il convient de souligner, entre autres, que le nombre de personnes servies par le programme d'accueil et d'accompagnement a augmenté de 22 %, le nombre de personnes servies par le service de conseil en logement de 69 % et que jusqu'à 172 000 paniers de base ont été distribués.

La directrice de Càritas Diocesana de Gérone, Dolors Puigdevall, a déclaré : « Nous sommes confrontés à de nombreux défis, comme l'accès au logement. À cet égard, grâce au service de conseil, nous accompagnons les personnes en situation d'exclusion liée au logement. Cependant, en tant qu'entité, nous sommes conscients qu'une volonté politique et économique est nécessaire, au-delà des réglementations et des suspensions temporaires des expulsions. Le logement est devenu depuis des années l'un des principaux problèmes de nombreuses familles et agit comme un effet domino. »

« Un fossé se creuse chaque année davantage et il est nécessaire que l'administration et tous les acteurs concernés y consacrent toutes les ressources nécessaires pour éviter que les problèmes liés aux inégalités ne s'aggravent. De plus en plus de familles ne parviennent pas à faire face aux imprévus », ajoute Puigdevall.

Selon les données du Rapport annuel 2023 de Càritas Diocesana de Gérone, il convient également de noter que 75 % des élèves accompagnés par le programme Infància Joves Família ont amélioré leurs résultats scolaires et que près d'un millier de bénévoles, dont 976 jeunes, ont participé au projet Grans Moments inclus dans le programme Accompagnement à la gent.

Parmi les autres données qui peuvent être extraites du document, le responsable de l'analyse sociale, Caye Gómez, a souligné d'autres aspects tels que le fait que « 60 % des familles que nous servons sont dans une situation d'urgence en matière de logement tandis que deux ménages sur trois ne peuvent pas garantir une alimentation adéquate ».

« Ces dernières années, et cette année 2023 s'est accentuée, nous constatons une évolution du profil des personnes qui s'adressent à Cáritas. Dans ce contexte, la part de groupes comme les jeunes de moins de 35 ans, les familles monoparentales ou les personnes qui travaillent est en augmentation. Cette situation complexifie notre quotidien et celui des familles que nous accompagnons, et nous devons tous être conscients que nous ne pourrons y répondre que si nous nous dotons des outils nécessaires », déclare Gómez.

Investissement social

La Cáritas Diocésaine de Gérone a clôturé l'exercice 2023 avec un budget d'investissement social qui s'élève à 11 012 810 euros, un montant qui comprend l'activité de l'entreprise d'insertion Ecosol.

En ce qui concerne le bénévolat, au cours de l'année dernière, le chiffre s'est élevé à 2 127, un chiffre très similaire à celui de 2022 et, en ce qui concerne les personnes embauchées, il s'est élevé à 149.

L'entité compte 52 équipes locales réparties sur le territoire et qui constituent le pôle à partir duquel se développent les sept programmes, et 35 projets sociaux, actuellement en cours de réalisation.